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6月18日，在國家衛生健康委醫政醫管局指導下，由人民網·人民健康和河南省衛生健康委主辦的公立醫院醫療質量安全提升項目2021年啟動大會在河南省鄭州市舉行。會上，國家衛健委醫政醫管局醫療質量與評價處處長馬旭東對《2021年國家醫療質量安全改進目標》作出解讀，介紹了該文件的發布背景、主要內容、發布意義，以及年度目標實現路徑。

馬旭東表示，2021年2月，國家衛生健康委發布的《2021年國家醫療質量安全改進目標》，既是對我國醫療質量安全情況的總結分析和結果應用，又是進一步聚焦醫療質量安全的薄弱環節和關鍵點，明確行業改進方向，提升醫療質量安全管理科學化、規范化、精細化程度的重要手段。

“目標管理并不是一個新的概念，最早應用在現代化企業管理中，近些年進入醫療服務與質量安全管理領域�！瘪R旭東說。

據了解，2021年度提出的10項醫療質量安全改進目標，主要涵蓋心腦血管和腫瘤性疾病等重大疾病領域、病案質量和醫院獲得性事件等醫療管理領域、以及靜脈輸液率等問題比較突出的診療行為領域等3個方面。

馬旭東表示，目標管理是經過實踐檢驗的現代管理方法，也是世界發達國家和國際組織開展醫療衛生領域管理的通用方法。提出年度目標主要具有三方面作用：一是凝聚力量，形成合力。進一步引導全行業聚焦管理重點，強化責任意識，凝聚多方力量，發揮資源協同作用。二是優化機制，提高效率。打破傳統的部門、學科壁壘和工作障礙，推動多部門、多學科有效協同。三是營造氛圍，培育文化。進一步加強行業交流互鑒，營造良好的醫療質量安全改進氛圍。

最后，馬旭東對年度實現的路徑進行解讀。他表示，年度國家醫療質量安全改進目標的實現需要行政部門、行業組織、醫療機構和醫務人員密切合作、共同推進。積極創新工作機制和方式方法，注重破除原有管理模式的部門、學科壁壘和工作障礙，提倡多部門、多學科有效協同，按照各目標核心策略制定符合本機構實際的管理組織架構、相關制度、工作機制和實施路徑。尤其要注重建立目標改進工作的調度和激勵約束機制，充分調動相關管理人員和醫務人員積極性。